Ануфриева Светлана Анатольевна Установочная встреча комитета АДР по формированию организационной культуры, ориентированной на развитие компании Первоначальные размышления инициаторов о миссии и задачах комитета. Автор: Ануфриева Светлана Анатольевна Источник: страница автора на сайте АДР... Публикация участника 4 сент. 2026 г. Ассоциация директоров по развитию
Ануфриева Светлана Анатольевна Культура ест стратегию на завтрак Краткое содержание установочной встречи Комитета АДР по созданию организационной культуры, ориентированной на развитие. Автор: Ануфриева Светлана Анатольевна Источник: страница автора на сайте АДР... Публикация участника 4 сент. 2026 г. Ассоциация директоров по развитию
Igor Tretyakov Шесть шляп де Боно - эффективный подход групповой работы и его расширение Шесть шляп мышления (Six Thinking Hats) - методика показавшая свою эффективность в разработке стратегии и проработке креативных идей. Основной концепт - участники группового обсуждения могут высказыва... 5 июл. 2026 г. #AI #task
Igor Tretyakov Психологические факторы лишнего веса Почему это важно ? Лишний вес показывает наше неумение жить в изобилии. тысячелетиями люди боролись с голодом, и общества победившие дефицит еды имеют проблемы с ожирением, что негативно влияет на дру... 11 окт. 2025 г. #Psy_AIde - заметки сентиментального робота
Igor Tretyakov ИИ-агенты на реальной работе #mastermind #УрФУ #UDM 2 октября 2025 в Четверг в 18 часов на ИРИТ-РТФ прошла Встреча с экспертами цифровизации и студентов бакалавриата и магистратуры ИТ и ИИ направлений УрФУ. Собирались через группу Телеграм . Темы проек... 6 окт. 2025 г. #AI #task
Igor Tretyakov Синдром вечно сильного человека Почему это важно ? Психика (как и всё в природе, вообще-то) придёт в равновесие. Будет ли этот способ плавным или резким, спланированным или неожиданным, конструктивным или деструктивным? надо понимат... 5 окт. 2025 г. #Psy_AIde - заметки сентиментального робота
Igor Tretyakov Признаки низкого эмоционального интеллекта Почему это важно ? Мы живём среди людей. Основу нашего счастья составляют не факты, а эмоции. Для успешной жизни в социуме нужны навыки взаимодействия, обратной связи мотивации и стимулирования. Сближ... 28 сент. 2025 г. #Psy_AIde - заметки сентиментального робота
Ануфриева Светлана Анатольевна Круглый стол комитета по оргкультуре о корпоративной ответственности Есть ли в компании проблемы с принятием ответственности? Какая есть практика /инструменты для создания культуры ответственности? Что помогает, а что мешает? Автор: Ануфриева Светлана Анатольевна Источ... Публикация участника 12 авг. 2022 г. Ассоциация директоров по развитию
Ануфриева Светлана Анатольевна Бережливое производство и организационная культура. Встреча комитета по оргкультуре Встреча комитета АДР по организационной культуре с Романом Смирновым, руководителем дорожно-строительной компании из Санкт-Петербурга. Автор: Ануфриева Светлана Анатольевна Источник: страница автора н... Публикация участника 30 июл. 2022 г. Ассоциация директоров по развитию
Ануфриева Светлана Анатольевна Смысловой менеджмент, или Как поддерживать и мотивировать команду с помощью идей и ценностей Встреча комитета АДР по формированию организационной культуры, ориентированной на развитие. Автор: Ануфриева Светлана Анатольевна Источник: страница автора на сайте АДР... Публикация участника 25 мая 2022 г. Ассоциация директоров по развитию
