Ассоциация директоров по развитию
Back to the club
07/27/2026
Среда, 29 июля, 12:00 мск
Среда, 29 июля, 12:00 мск Открытый вебинар «Конвейер локальных изменений — это…?» Идей и предложений в компании обычно достаточно. Но одни остаются в протоколах, другие месяцами обсуждаются, третьи запускаются одновременно и перегружают ком
6
06/09/2026
Уже сегодня, 9 июня в 12:00 (МСК) — вебинар № 3 от РКГ «Стратегии устойчивого развития»!
🗓 Уже сегодня, 9 июня в 12:00 (МСК) — вебинар № 3 от РКГ «Стратегии устойчивого развития»! Тема: «Как выбрать главные изменения, которыми действительно стоит заниматься, чтобы не перегружать себя и команду». Знакомо ли вам это? 💡 Идей много
2
04/03/2026
Уважаемые коллеги: отвечающие за развитие, застрявшие в развитии, или потерявшие веру в развитие, - добрый день!
Уважаемые коллеги: отвечающие за развитие, застрявшие в развитии, или потерявшие веру в развитие, - добрый день! Если тема "РАЗВИТИЕ КОМПАНИИ" откликается, приходите на легендарный тренинг "Профессиональное управление развитием", который за
2
03/30/2026
Уважаемые коллеги, добрый день!
Уважаемые коллеги, добрый день! Если в Вашей компании развитие постоянно упирается в одно и то же: «мы это уже обсуждали», «давайте потом», «у нас нет ресурсов», инициатив много, а до результата в ежедневной работе доходят единицы, приглаша
03/27/2026
Насущные вопросы съедают развитие: как найти время на важное и несрочное
Насущные вопросы съедают развитие: как найти время на важное и несрочное Уважаемые коллеги, добрый день! ✏️Что мы видим У руководителя всегда “пожар”: звонки, текучка, срочные решения, люди, деньги, клиенты, поставки. И в этой жизни развити
1
03/18/2026
Уважаемые коллеги: отвечающие за развитие, застрявшие в развитии, или потерявшие веру в развитие, - добрый день!
Уважаемые коллеги: отвечающие за развитие, застрявшие в развитии, или потерявшие веру в развитие, - добрый день! Если тема "РАЗВИТИЕ КОМПАНИИ" откликается, приходите на легендарный тренинг, который за последние 8 лет состоялся уже более 100
03/06/2026
Уважаемые коллеги, добрый день!
Уважаемые коллеги, добрый день! Уже СЕГОДНЯ, 6 марта в 13:00 мск и в 19:00 мск мы проводим презентацию 12-ти недельной программы “Профессиональное управление развитием”: что внутри обучения и что участники привнесут в компанию по итогу обуч
01/27/2026
Уважаемые коллеги: отвечающие за развитие, застрявшие в развитии, или потерявшие веру в развитие, - добрый день!
Уважаемые коллеги: отвечающие за развитие, застрявшие в развитии, или потерявшие веру в развитие, - добрый день! Если тема "РАЗВИТИЕ КОМПАНИИ" откликается, приходите на легендарный тренинг, который за последние 8 лет состоялся уже более 100
09/29/2025
Ваша команда принимает задачи, кивает, но ничего не делает? Узнайте почему 👀
Ваша команда принимает задачи, кивает, но ничего не делает? Узнайте почему 👀 Уважаемые коллеги, добрый день! Знакомо ли вам следующее: вы заряжаете команду идеей, все соглашаются, а через неделю — тишина. Ничего не внедрилось. Снова слышите
09/15/2025
САГА об УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ВОЛЕ
САГА об УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ВОЛЕ Эпизод 2: «Ваш мозг саботирует ваши же решения: Как поймать внутреннего врага?», 2025-09-11 Знакома ли вам такая ситуация? Вы принимаете решения, а через неделю понимаете - ничего не сдвинулось. Нужно разобраться
2
09/15/2025
САГА об УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ВОЛЕ
САГА об УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ВОЛЕ Эпизод 1: «Почему ваша стратегия не работает на практике? Управленческая воля правит бал» 2025-09-03 Кому стоит посмотреть? Всем, кто: ➡️ Видел, как блестящие планы разбиваются о реальность; ➡️ Чувствовал сопроти
1
09/08/2025
Ваш главный стратегический актив тает. И вот почему
🔥 Ваш главный стратегический актив тает. И вот почему Коллеги, добрый день! Знакома ли вам такая ситуация? Вы принимаете решения, а через неделю понимаете - ничего не сдвинулось. Давайте поговорим о проблемах команды после того, как разберё
1